12月25日，華峰氨綸公司省級(jí)博士后科研工作站舉行了徐祿波博士出站答辯報(bào)告會(huì)，徐祿波博士成功出站。溫州市外專(zhuān)局局長(zhǎng)林曉冰，瑞安市人才管理部門(mén)、東華大學(xué)、浙江理工大學(xué)和中科院寧波材料所等相關(guān)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)和專(zhuān)家，董事長(zhǎng)楊從登、總經(jīng)理潘基礎(chǔ)和副總經(jīng)理?xiàng)顣杂〉裙�司領(lǐng)導(dǎo)出席了本次會(huì)議。

　　會(huì)上，潘總對(duì)各位領(lǐng)導(dǎo)和專(zhuān)家的蒞臨表示歡迎，并向他們介紹了公司經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)、技術(shù)研發(fā)投入和博士后工作站建設(shè)情況，潘總指出，公司研發(fā)水平在氨綸行業(yè)處于國(guó)內(nèi)領(lǐng)先的位置，但與主要競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手相比還存在差距，公司在不斷提升自主創(chuàng)新能力的同時(shí)，也積極尋求各類(lèi)社會(huì)資源和平臺(tái)開(kāi)展產(chǎn)學(xué)研合作。隨后，徐祿波博士詳細(xì)匯報(bào)了《聚酰亞胺及納米材料在氨綸中的復(fù)合與應(yīng)用》項(xiàng)目的研究背景及意義、科研情況和未來(lái)展望。專(zhuān)家評(píng)審組有針對(duì)性地進(jìn)行了質(zhì)詢(xún)、論證，徐博士現(xiàn)場(chǎng)一一進(jìn)行了答辯。評(píng)審組認(rèn)為，兩年來(lái)，徐博士充分利用氨綸公司小試實(shí)驗(yàn)線(xiàn)、寧波材料基礎(chǔ)研究及分析測(cè)試平臺(tái)做了大量實(shí)驗(yàn)，研究?jī)?nèi)容符合企業(yè)發(fā)展實(shí)際需求，有利于企業(yè)改善氨綸性能，提升產(chǎn)品品質(zhì)，課題研究達(dá)到預(yù)期目標(biāo)，一致同意出站。

　　“隨著新增產(chǎn)能的擴(kuò)張，市場(chǎng)供求關(guān)系會(huì)逐漸由供求平衡轉(zhuǎn)向供略大于求的局面，市場(chǎng)行情將會(huì)面臨一定的壓力。目前,公司具有自主創(chuàng)新的優(yōu)勢(shì)和自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)，產(chǎn)品規(guī)模、品牌、成本優(yōu)勢(shì)明顯，在全球市場(chǎng)上占有一席之地，但與世界上的行業(yè)標(biāo)桿企業(yè)相比，公司的高端產(chǎn)品、差異化產(chǎn)品比重亟需提升。”最后，楊董事長(zhǎng)作了總結(jié)發(fā)言，他分析了氨綸行業(yè)的情況和公司現(xiàn)有技術(shù)，他期望寧波材料所、東華大學(xué)和浙江理工大學(xué)通過(guò)博士后聯(lián)合培養(yǎng)這種模式，實(shí)現(xiàn)科研資源共享、校企合作、高端人才培養(yǎng)，使博士后管理工作高效、高質(zhì)量地持續(xù)發(fā)展下去。

　　據(jù)悉，華峰氨綸博士后工作站于2015年10月建立；2016年初，與寧波材料所聯(lián)合招收了第一名進(jìn)站博士后——徐博士；2016年10月，舉行徐博士科研項(xiàng)目的開(kāi)題報(bào)告會(huì)；2017年10月，舉行徐博士科研項(xiàng)目中期考核報(bào)告會(huì)；2018年10月，成功升級(jí)為國(guó)家級(jí)博士后科研工作站。氨綸公司希望通過(guò)開(kāi)展博士后科研工作，進(jìn)一步加強(qiáng)高校、科研院所與公司技術(shù)研發(fā)人員的技術(shù)、學(xué)術(shù)交流，推動(dòng)產(chǎn)學(xué)研合作，促進(jìn)科研成果轉(zhuǎn)化應(yīng)用，切實(shí)提高公司的科研創(chuàng)新能力和核心競(jìng)爭(zhēng)力。